时间：2022-09-22 15:34:45 | 浏览：450
为深入实施“百千万引才工程”，持续引进高层次人才和急需紧缺专业人才，助推“三市两地一枢纽”建设，根据《关于实施“百千万引才工程”的通知》（巴委〔2021〕132号）和《巴中市公开引进“高精尖缺”专业人才暂行办法》（巴委办〔2017〕7号）精神，四川省巴中市计划2022年上半年面向全国公开引进人才548名。
★一、企业引进人才★
（一）引才计划
公开引进企业人才123名。其中：市级企业28名，巴州区13名，南江县9名，通江县2名，巴中经开区71名。
（二）政策待遇
企业引进的高层次人才，其安家补助费数额由企业与引进对象协商确定。重点产业国有企业引进高级专业技术职称人才、全日制博士研究生、全日制硕士研究生，明确在我市服务期不少于5年的，分别由同级财政给予10万元、10万元、5万元安家补助。纳入引才计划的重点产业民营企业可参照国有企业标准执行。符合条件的引进人才，可按规定申请租住人才公寓3-5年。
★二、事业单位引进人才★
（一）引才计划
事业单位引进编制内人才425名。其中：市本级108名，巴州区22名，恩阳区58名，南江县92名，通江县73名，平昌县67名，巴中经开区3名，文旅新区2名。
（二）待遇和管理
1.试用期与正式引进。引进人才实行一年试用期（市外在编在岗人员除外）。试用期满经考核合格者，与用人单位签订引进协议，组织部门进行鉴证，明确服务方式、服务期限、工作职责、工资待遇和违约责任等。引进人才服务期不少于5年（含试用期）。
2.职级待遇与安家补助。试用期满考核合格签订引进协议的全日制博士研究生、硕士研究生、大学本科生可按规定分别聘用到事业单位七、八、九级职员岗位，执行对应的职级（职员等级）待遇。对从事专业技术工作的全日制博士研究生、硕士研究生，首次聘用可按规定分别聘用到十级、十二级专业技术岗位。取得相应等级专业技术职称且符合岗位任职条件的引进人才，在用人单位岗位无空缺时，可通过“特设岗位”方式聘用到相应岗位。引进到基层事业单位工作的专业技术人才，其在乡镇所聘岗位等级可放宽至专业技术八级，不受单位岗位总量、结构比例限制。机关事业单位新引进的正高职称人才、全日制博士研究生、副高职称人才和全日制硕士研究生（以大学本科所学专业报考考生除外），分别由同级财政发放25万元、20万元、15万元、10万元的一次性安家补助。
3.管理服务与激励政策。引进人才可按规定申请租住人才公寓3-5年。对符合租住条件，但因人才公寓房源短缺，导致无法租住人才公寓的，由用人单位提供3-5年的住房或适当的租房补助。符合条件的引进人才，使用住房公积金贷款购房的，最高可贷款60万元。引进人才还可享有评优评先、晋职晋级、调任转任公务员、创新创业激励等多项政策支持。
详细情况请点击 4月28日开始报名！巴中2022年上半年公开引进人才548名
- END -
来源 | 中共巴中市委组织部编辑 | 张芯怡 责编 | 韩梅 审核 | 张容报料热线 | 5011111互联网新闻信息服务许可证编号：51120190004
为深入实施“百千万引才工程”，持续引进高层次人才和急需紧缺专业人才，助推“三市两地一枢纽”建设，根据《关于实施“百千万引才工程”的通知》（巴委〔2021〕132号）和《巴中市公开引进“高精尖缺”专业人才暂行办法》（巴委办〔2017〕7号）精
根据华蓥市经济社会发展需要，决定面向全国引进一批急需紧缺专业人才。具体事宜公告如下。一、引进单位及名额具体引才单位及名额详见《广安市华蓥市2022年下半年“小平故里英才计划”引进急需紧缺专业人才职位表》（附件1）。二、引进范围及条件（一）引
保山市第五届人民代表大会第一次会议关于保山市2021年国民经济和社会发展计划执行情况与2022年国民经济和社会发展计划的决议（2022年2月21日保山市第五届人民代表大会第一次会议通过）保山市第五届人民代表大会第一次会议审查了市人民政府提出
昭通发展集团有限责任公司“兴昭聚才”计划2022年第一期紧缺人才引进公告昭通发展集团有限责任公司（以下简称“昭发展集团”） 成立于2022年3月22日，注册资本100亿元，是昭通市政府全面深化国资国企改革，集中优势推动实施“六大战略”落地见
何平在2022年巴中市总河长全体会议上强调全面落实河湖长制各项工作推动巴中水生态环境持续改善高鹏凌主持 喻在岗出席9月14日，2022年巴中市总河长全体会议召开。市委书记、市总河长何平出席会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻习近平生态文明思想
1月18日下午，揭东召开区委人才工作会议，全面贯彻中央、省委、市委人才工作会议精神，研究部署新时代人才强区建设工作。揭东区委书记、区委人才工作领导小组组长梁柱华出席会议并讲话。“新时代，人才是决定一个地方能否发展、能否长远可持续发展的决定性
4月28日，大安区人才工作、人才工作领导小组暨人才工作述职评议会议召开。区委书记、区委人才工作领导小组组长彭长林出席会议。会议传达学习中央和省委、市委人才工作会议精神；审议《大安区“十四五”人才发展规划》《大安区2022年度人才工作要点》《
#巴中头条##中考##招生#根据《巴中市2022年普通高中招生实施办法》（巴教体发〔2022〕3号），市教育体育局结合各普通高中学校办学条件，师资配备和普职高协调发展原则，下达了各普通高中学校招生计划，现将我市2022年普通高中招生计划予以
近日印发的《株洲市2022年重点项目计划》明确，今年安排重点建设项目和重点前期项目708个，总投资7154亿元，年度计划投资1039亿元。株洲北斗产业园一期暨赛德雷特卫星工厂项目注重对接国、省重大战略根据项目计划，今年安排重点建设项目61
今天园区举行人才赋能“一号产业”活动围绕引才、育才、评价、生态四个维度进一步激活“第一资源”助力生物医药“一号产业”勇攀新高峰市委常委、组织部部长祁松，市委常委、园区党工委书记沈觅为生物医药人才代表颁发纪念章，园区党工委副书记、管委会主任林
全文如下：2022年兴宁市引进优秀青年教育人才公告为加快实施“人才强市”战略，进一步优化教育教学人才结构，打造群众满意的高素质专业化教师队。7月1日，梅州兴宁市发布《2022年兴宁市引进优秀青年教育人才公告》，计划引进23名优秀青年教育人才。
7月15日，恩阳区召开统战和群团部门2022年上半年工作总结会。恩阳区委常委、统战部部长刘素娟主持并讲话。会上，区委统战部和群团部门负责人分别汇报了2022年上半年重点工作推进情况、对照市区目标任务完成情况以及下半年工作打算。刘素娟认真听取
7月20日，巴中市巴州区人社局召开2022年巴州区人社系统半年工作推进会。会上，各直属单位、局机关各股室负责人进行了工作汇报，全面总结上半年工作完成情况，查找工作中存在的问题和不足，明确下半年工作打算，并就全年工作进行表态。巴州区人社局班子
开栏语： 十年砥砺奋进，十年日新月异。党的十八大以来，在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，我市深入贯彻落实习近平总书记对四川工作系列重要指示精神和党中央决策部署，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，完整、
点击上面“蓝字”关注我们！近日，副区长、区禁毒委常务副主任、区公安分局局长陈细柳主持召开南岳区2022年上半年禁毒工作总结暨下半年工作会商会。会议传达学习贯彻习近平总书记关于禁毒工作的重要批示指示精神、全国及全省禁毒工作电视电话会议等相关会
